 凯特琳是一名美国大学生，主修计算机科学。她今年刚毕业，需要找点工作。本来我以为疫情工作很难找，没想到面试的时候，老板却嚷嚷着要给她一个薪水更高的职位。 原因很简单，就是她的求职简历上写了一项技能:COBOL编程语言。这不是个例。这两年，你停在美国人才市场说“我懂COBOL语言”的时候，HR抢着给你华子，老板抢着过来订。 据Stack Overflow统计，去年美国COBOL程序员的平均工资增长了44%，达到年薪7.6万美元。虽然不算顶尖，但这个涨幅确实有些夸张。 可能年轻一点的朋友只听说过Java和Python。这是什么COBOL语言，这么火？ 说起COBOL，他是个60后，和你爸爸差不多大。人们主要用它来编写可以处理大量数据的系统。很多系统，比如政府的计助系统，保险公司的计赔系统，都是用COBOL写的。 因为出来的早，比较稳定，到现在，43%的银行还在用COBOL系统，95%的ATM交易，80%的面对面交易都是用COBOL代码运行的。 既然服务了这么多年，用了这么多机构，会写COBOL的人应该不少吧。为什么他们仍然被抢劫？真实情况恰恰相反。现在懂COBOL的程序员头发可能比你的头还少。这不是因为难学。COBOL设计的时候，大家都想简单一点，让大家都能看懂。所以COBOL语法几乎接近英语语法。 如果你想添加数字，只需点击ldquo相加Num1，Num2给出结果rdquo要运行3次计算，请单击ldquo表演3次rdquo 嗯，大家都懂，但是程序员累坏了。写代码就像写小说一样。谁能受得了？曾经有一个计算机专家愤怒地喷COBOL，说它会让人的大脑变得搞笑。 除了冗长的语法，COBOL只能做加减乘除，无法科学计算。换句话说，只在特定行业有用，出去了就什么都不是了。代码难打，路子还窄，自然学COBOL的人越来越少。随着老一批程序员退休，很多组织发现怎么招不到人。 体制有问题，不能不管。我们只能硬着头皮把那些四五十岁的程序员请回来。COBOL开发者时代▼ COBOL的市场需求有多高？这么说吧，一个70岁的程序员，之前成立了一个叫ldquo的公司；COBOL牛仔rdquo这家公司有一群五六十岁的员工，专门帮助人们解决COBOL故障。 虽然年龄在职场上是个劣势，但他们的时薪高达100美元。 太贵了？你能找到其他人吗？两年前疫情爆发，美国失业人数激增。在不到三周的时间里，1700万人申请失业救济，几十年的COBOL系统在短短两天内就崩溃了。因为找不到人，很多州无奈公开发声，请求COBOL开发者的支持。 看到这里你可能会问，为什么这些机构不用Java什么的重新写一个系统呢？他们必须完成COBOL。不是大家都没想过。2012年，澳大利亚联邦银行邀请了两家公司帮助重写平台。最终，花了5年时间和7.5亿美元转换了7500万行COBOL代码。《纽约时报》还改写了其报纸发行系统，成本远高于预期。 所以只是因为成本问题，很多公司都被劝退了。 除此之外，没有其他好的选择可以替代COBOL系统。COBOL虽然敲起来麻烦，但是很稳定，不容易崩溃，业务能力极强。有一家美国银行，每月把240万政府养老金存入每个人的账户。20年来，COBOL系统从未出错。 如果花大价钱改装，新系统能否正常工作还是未知数。于是大家想了想，还是没改，凑合着用。 既然COBOL摆脱不了，人就得走，所以这几年国外采取了很多措施。比如IBM和Micro Fouces提供COBOL培训机会，有的公司做了奖励机制。如果你在大学里选修了COBOL，毕业后你将多挣1万美元的年薪。 事实上，照这样下去，只要机构继续使用COBOL代码，转用其他语言的成本就越高，社会必须培养更多的COBOL开发人员。 那么COBOL很可能会永远这样生活下去。。。具有戏剧性的是，60年前，因为各种不成功的开发，团队中有人买了一块刻有COBOL的墓碑。谁会想到这种几乎胎死腹中的编程语言会比它的开发者活得更久。。。 郑重声明：此文内容为本网站转载企业宣传资讯，目的在于传播更多信息，与本站立场无关。仅供读者参考，并请自行核实相关内容。
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